Le développement des potentialités favorise l'épanouissement personnel comme l'efficacité professionnelle. La réussite d'une organisation repose notamment sur la capacité de chacun à développer des relations professionnelles harmonieuses et à optimiser son capital compétences.
A DELTA CGF, nous favorisons la pratique de l’écoute active, de l’observation, de l’argumentation, de la créativité... Nous sommes attentifs à toutes formes de techniques et d’outils susceptibles de venir enrichir le développement personnel en le mettant au service de l’efficacité professionnelle des participants.
Exemples de thématiques de formation
- Communication
- Prise de parole en public
- Assertivité
- Communication non violente
- Lecture rapide et prise de note
- Gestion du temps
- Gestion du stress
- Affirmation de soi
- Perfectionnement à l’expression écrite et orale
-
Mémoire
- Travailler en équipe
- Culture générale
- Approche systémique du changement
- Interculturalité
- Techniques de relaxation (apport de la sophrologie)
Mots clés
Communication - Equipe - Relation - Motivation - Approche systémique - Changement - Mémoire - Interculturalité - Stress - Burn out - Assertivité - Confiance en soi - Organisation - Dynamique de groupe - Conflits - CNV - PNL - AT - Négociation - Médiation - Réunion - Voix - Respiration - Théâtre - Complexité - Réseau - Techniques - Outils…
Différents professionnels peuvent être visés par ce type d’actions
